#1091921

#1091921: Расположите в правильной последовательности типовые разделы трудового договора:

Расположите в правильной последовательности типовые разделы трудового договора:
Варианты ответа:
  • Протокольная часть
  • Предмет договора
  • Срок действия договора
  • Оплата труда
  • Взаимные обязательства, права и ответственность сторон
  • Дополнительные условия к договору
  • Порядок и условия досрочного прекращения действия договора
  • Реквизитная часть

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Кадровый менеджмент Организация работы кадровой службы Отраслевая специфика управления персоналом
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Деятельность работодателя по содействию в новом трудоустройстве своих сотрудников, чьи рабочие места подлежат сокращению, – это … Механизм временного или постоянного трудоустройства в форме перевода на работу в другой филиал корпорации или на одно из предприятий, выступающих в качестве постоянного бизнес-партнера соответствующей организации, относится к мероприятиям … характера сокращения персонала Основным результатом планирования потребностей работодателя в человеческих ресурсах выступает … Создание целевого страхового фонда относится к мероприятиям … характера сокращения персонала В банке «Доверие» довольно длительное время остается открытой вакансия «начальник IT-департамента». Среди уже работающих в данном отделе сотрудников нет кандидатов, которые хотя бы минимально подходят под требования данного рабочего места. Сроки закрытия вакансии критичны, так как от наличия сотрудника по этой должности зависят оперативные решения многих стратегических задач банка по IT-направлению. Какой метод привлечения сотрудников следует выбрать в данной ситуации, чтобы организация не потерпела организационные, кадровые, финансовые издержки?