#1117982

#1117982: Факторы, обеспечивающие чувство удовлетворенности трудом по Ф. Херцбергу, – это …

Факторы, обеспечивающие чувство удовлетворенности трудом по Ф. Херцбергу, – это …
Варианты ответа:
  • признание
  • «мотиваторы»
  • уровень зарплаты
  • «гигиенические факторы»

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Мотивация труда персонала Мотивация трудовой деятельности Психология труда
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Расположите последовательно этапы процесса мотивации: Лев С. год назад окончил институт и в настоящее время работает экономистом в финансовом отделе крупной компании. Начальник отдела считает его способным и подающим надежды сотрудником, поэтому после трех месяцев испытательного срока рекомендовал зачислить его в штат. Сослуживцы Льва уверены, что их молодой коллега очень увлечен работой, так как он часто забывает об обеденном перерыве и не ходит на обед. Однако пока никто в компании не знает, что Лев очень впечатлителен: малейшая неприятность может вывести его из равновесия. Он болезненно переживает любую обиду, но если никто не проявляет пристального внимания к его работе, не задевает его, то он работает очень четко и аккуратно. Какую систему работы с данным сотрудником может предложить организационный психолог, учитывая потребности Льва С.? Нужда, которая объективно необходима для того, чтобы поддерживать жизнедеятельность и развитие организма, а также личности и социальной группы, – это … Изучение и оценка удовлетворенности трудом сотрудников – это … В психологии, как правило, выделяют две категории потребностей, в числе которых  … (укажите 2 варианта ответа)