Расположите в правильной последовательности разделы Положения о кадровой службе:
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен стратегиям управления персоналом в условиях кризиса, включая методы снижения стресса в коллективе, поддержания работоспособности и адаптации к изменениям. Рассматриваются инструменты антикризисного планирования, коммуникационные тактики и способы мотивации сотрудников при ограниченных ресурсах. Особое внимание уделяется предотвращению конфликтов, удержанию ключевых специалистов и формированию устойчивой корпоративной культуры в период неопределенности. Практические кейсы помогают отработать навыки принятия решений в сложных экономических условиях.
Варианты ответа:
- Положения общего характера (цели создания кадровой службы и др.)
- Структура кадровой службы (должности, которые входят в службу, кому подчиняются работники службы и др.)
- Основные задачи кадровой службы
- Функции, которые выполняет кадровая служба в организации
- Права и обязанности сотрудников кадровой службы
- Взаимодействие кадровой службы с другими структурными подразделениями
- Ответственность кадровой службы
Ответ будет доступен после оплаты