HR-стратегия это:
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает методы формирования и продвижения положительного образа компании в качестве работодателя. В рамках курса рассматриваются инструменты привлечения талантливых сотрудников, стратегии повышения вовлеченности персонала и укрепления репутации организации. Особое внимание уделяется анализу рынка труда, разработке HR-стратегий и созданию ценностного предложения для сотрудников. Практические кейсы помогают освоить технологии управления корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.
Варианты ответа:
- План развития карьеры сотрудников
- Перечень долгосрочных планов компании по работе с персоналом для достижения целей бизнеса
- Список задач HR-отдела
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- К целям HR-стратегии относятся: (выберите несколько)
- Соотнесите виды HR-стратегий с их описанием:
- Расположите шаги внедрения HR-стратегии в порядке последовательности:
- На какой вопрос НЕ отвечает HR-стратегия?
- Какие факторы необходимо учитывать при анализе текущей ситуации в HR? (выберите несколько)