#15086

#15086: Фактор черт личности, образующих Большую пятерку, измеряющий степень организованности, настойчивости и мотивированности индивида, организованности, дисциплинированности, надежности называется …

Фактор черт личности, образующих Большую пятерку, измеряющий степень организованности, настойчивости и мотивированности индивида, организованности, дисциплинированности, надежности называется …
Варианты ответа:
  • экстраверсия
  • нейротизм
  • открытость новому опыту
  • сознательность
  • доброжелательность

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Данная дисциплина изучает фундаментальные принципы и методы анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в машинном обучении и статистике. Особое внимание уделяется практическому применению знаний для решения реальных задач в различных областях, таких как бизнес, наука и IT. Курс развивает навыки критического мышления и работы с большими массивами данных.

Данная дисциплина изучает фундаментальные принципы и методы анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в машинном обучении и статистике. Особое внимание уделяется практическому применению знаний для решения реальных задач в различных областях, таких как бизнес, наука и IT. Курс развивает навыки критического мышления и работы с большими массивами данных.

Похожие вопросы по дисциплине

📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Стиль проведения изменений в организации, предполагающий сочетание слабой настойчивости руководства в проведении изменений и сильного стремления к сохранению хороших отношений с работниками, называют … Скоординированное образование, состоящее, по меньшей мере из двух человек, которое работает для достижения общей цели называется … Ценности и поведенческие нормы, разделяемые сотрудниками организации, называются … Принципы взаимодействия подразделений организации, совокупность устойчивых связей, выраженных в устойчивых организационных формах, способ распределения полномочий и ответственности называется … Жизненый цикл организации, территориальное положение, наличие права владеть и распоряжаться имуществом организации называется …