Уклонение от участия в переговорах о заключении коллективного договора либо нарушение установленного срока его заключения влечет для работодателя … ответственность
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- уголовную
- административную
- моральную
- гражданско-правовую
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Право работника на заключение, изменение и расторжение трудового договора является …
- Если иное не предусмотрено законодательством, то срочный трудовой договор может быть заключен на срок не более …
- Неверно, что в качестве работодателей могут выступать …
- При смене формы собственности организации коллективный договор …
- Выплата пособия по безработице может быть приостановлена в случае …