Нематериальная мотивация – это …
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Студенты освоят современные инструменты и алгоритмы для работы с большими массивами данных, научатся выявлять закономерности и принимать обоснованные решения. Особое внимание уделяется практическому применению навыков в реальных кейсах, что позволяет развить аналитическое мышление и подготовиться к профессиональной деятельности в данной сфере.
Варианты ответа:
- приоритетная составляющая стиля управления в компании, которая используется в совместимости с материальной мотивацией и демотивацией
- мотивирующее воздействие на стиль управления в компании, которое используется в совместимости с материальной мотивацией
- незначимая составляющая стиля управления в компании, которая используется в совместимости с материальной мотивацией и демотивацией
- составляющая стиля мотивации в компании, которая используется в совместимости с материальной демотивацией
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Неверно, что есть … формы нематериального стимулирования
- Возможность обратной связи с руководством, обучение, личный рабочий участок, наделение особыми полномочиями –все это …
- Неверно, что к бенефитам относят …
- Геймификация как инструмент нематериального стимулирования …
- Вовлеченность персонала – это …