Работодатель в соответствии с трудовым договором обязуется …
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина направлена на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в различных областях, от бизнеса до науки. Особое внимание уделяется развитию навыков работы с большими массивами данных, визуализации результатов и принятию решений на основе аналитических выводов. Курс также охватывает основы машинного обучения и статистики, что позволяет применять полученные знания в реальных проектах.
Варианты ответа:
- предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции
- обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права…
- своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату
- участвовать в выполнении трудовой функции
- обеспечить условия для выполнения трудовой функции
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Организационные и технологические аспекты защиты персональных данных в кадровой службе находят отражение в таких регламентирующих документах организации, как …
- Нормативно закрепляют правовой статус и виды работ кадровой службы и каждого ее работника такие документы, как …
- Документ, который разрабатывается для работника кадровой службы и включает следующие разделы: Общая часть; Функции работника; Обязанности работника; Права работника; Взаимоотношения (связи по должности); Оценка работы, – называется …
- В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации при поступлении на работу работодателю необходимо предъявить …
- Кадровая служба представляет сведения о списочной численности работников, прогулах, текучести кадров, табель учета рабочего времени, сведения о приеме, перемещении, увольнении и др. …