Документ, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, причем условия работы называется, – это …
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает ключевые принципы и методы, необходимые для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. В рамках курса рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развивать навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется междисциплинарным связям, что способствует формированию комплексного подхода к работе. Программа включает лекции, семинары и практические задания, направленные на закрепление знаний и их использование в реальных условиях.
Варианты ответа:
- должностная инструкция
- устав организации
- трудовой договор
- профессиограмма
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Стадия жизненного цикла организации, на которой ценятся умеренность и исполнительность работников, – это стадия …
- Тип менеджера (по И. Адизесу), который ориентирован на людей, ценит общественную гармонию и преуспевает в наведении мира в организации и в командной работе, – …
- Кандидат в мастера спорта находится на этапе профессионального становления, называемом этапом …
- Имеющийся у каждого сотрудника запас знаний, навыков, мотиваций принято считать … организации
- Неполное соответствие работника занимаемой должности по профессиональным, нравственным и другим требованиям относят к … причинам конфликта