Установите соответствие между принципами работы организационных консультантов и их описанием:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в этой области, а также основы статистики и машинного обучения. Учащиеся освоят практические навыки работы с реальными наборами данных, научатся интерпретировать результаты и принимать обоснованные решения. Программа подходит для начинающих специалистов и тех, кто хочет углубить свои знания в аналитике.
Варианты ответа:
- конфиденциальность
- лояльность
- активность
- позитивный эффект
- информация, полученная консультантом в процессе работы с клиентом, не подлежит разглашению (сознательному или случайному), а передача ее другим лицам возможна лишь с согласия клиента и если это соответствует его интересам
- консультант уважает личность клиента и защищает его право на свободу в самоопределении, интересы клиента являются приоритетными
- суждения и оценки консультанта в процессе работы с клиентом не должны ограничивать свободу последнего в принятии им решения
- консультант акцентирует внимание на возможностях клиента
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Задача … этапа консультирования заключается в оценке сделанного и сравнении фактически полученных результатов с планируемыми
- Наиболее результативным методом выбора может явиться …
- Когда консультант выступает как субъект, а клиент пассивно воспринимает, получает информацию, знания, решения, идущие от консультанта, то это … отношения
- Неверно, что фактором привлечения консультанта являются …
- Установите соответствие между типами клиентов (по их ожиданиям от консультанта) и их характеристиками: