В титульном листе трудовой книжки работодатель должен проверить:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение фундаментальных принципов и современных методов в данной области. Рассматриваются ключевые концепции, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие сформировать комплексное понимание предмета. Особое внимание уделяется развитию навыков анализа, критического мышления и применения знаний в реальных ситуациях. Программа включает теоретические модули, практические задания и разбор кейсов для эффективного усвоения материала. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить свои компетенции.
Варианты ответа:
- наличие подписи ответственного лица
- наличие печати организации
- общий стаж работы на дату оформления приема
- наличие сведений о награждениях
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Вносить сведения о работе в раздел «Сведения о награждениях» …
- В разделе трудовой книжки «Сведения о работе» зачеркивание ранее внесенных неточных, неправильных записей…
- Вкладыш без трудовой книжки:
- Дубликат трудовой книжки – это…
- Если в трудовой книжке последняя запись о приеме на работу в предшествующую организацию не закрыта записью об увольнении, то…