#916985
#916985: Установите хронологическую последовательность этапов проектирования организационной структуры службы управления персоналом:
Установите хронологическую последовательность этапов проектирования организационной структуры службы управления персоналом:
Варианты ответа:
- сделать выводы о потенциальной эффективности работы спроектированной структуры и дать рекомендации
- разработать организационную структуру службы управления персоналом выбранной компании
- выбрать в качестве примера современную российскую компанию и кратко описать ее: вид экономической деятельности, отрасль, примерная численность персонала и т.п.
- сформулировать должностные обязанности каждого из сотрудников службы управления персоналом
🔒 Ответ будет доступен после оплаты
Курс посвящен изучению методов оценки внутренних и внешних факторов, влияющих на деятельность компании, а также разработке эффективных стратегий для ее долгосрочного развития. Студенты освоят инструменты анализа рыночной среды, научатся формулировать ключевые цели и подбирать оптимальные пути их реализации. Особое внимание уделяется управлению изменениями, повышению конкурентоспособности и обеспечению устойчивого роста организации в динамичных экономических условиях.
Курс посвящен изучению методов оценки внутренних и внешних факторов, влияющих на деятельность компании, а также разработке эффективных стратегий для ее долгосрочного развития. Студенты освоят инструменты анализа рыночной среды, научатся формулировать ключевые цели и подбирать оптимальные пути их реализации. Особое внимание уделяется управлению изменениями, повышению конкурентоспособности и обеспечению устойчивого роста организации в динамичных экономических условиях.