К задачам Центра Оценки не относится:
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает ключевые принципы и методы, необходимые для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развивать навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется междисциплинарным связям, что способствует формированию комплексного подхода к работе. Курс включает как лекционные материалы, так и практические задания для закрепления знаний. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить свою подготовку в данной области.
Варианты ответа:
- оценка управленческого потенциала кандидатов (способности, опыт, навыки, личные и деловые качества)
- оценка менеджеров с целью определить для них формы материального стимулирования и моральной мотивации
- отбор менеджеров, имеющих наиболее высокий уровень управленческого потенциала.
- определение для каждого из кандидатов индивидуальной программы обучения, направленной на развитие выявленных способностей или на ликвидацию выявленных недостатков.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- При отборе руководителей в модель компетенций включают:
- Проводить собеседование с менеджерами – кандидатами на руководящие должности высшего звена должны:
- Рекрутмент как особый вид предпринимательской деятельности появился в России …
- При подготовке процесса закрытия вакансии руководителя первого или высшего звена в первую очередь необходимо выяснить (выберите один ответ):
- Предоплата за выполнение заявки Заказчика рекрутинговой компанией: