К ключевым проблемам меритократической (карьерной) концепции государственной службы относят: …
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина посвящена изучению основ деятельности государственных институтов, их структуры и механизмов взаимодействия. В рамках курса рассматриваются принципы управления в публичной сфере, правовые аспекты функционирования госорганов, а также методы реализации государственных программ. Особое внимание уделяется развитию компетенций, необходимых для эффективной работы в органах власти, включая стратегическое планирование, принятие управленческих решений и взаимодействие с гражданским обществом. Программа направлена на подготовку специалистов, способных участвовать в разработке и реализации социально значимых инициатив.
Варианты ответа:
- возможность возникновения конфликта между политической и административной элитами
- чрезмерную формализацию процессов должностного продвижения
- формирование у служащих таких негативных качеств, как угодливость, конформизм и беспринципность
- высокие коррупционные риски
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- К ключевым проблемам клиентелистской концепции государственной службы относят: …
- Выстроите порядок действий при формировании кадровой политики:
- Сложная процедура увольнения гражданского служащего характерная для: …
- В условиях системы назначения на высшие должности, основанной на …, государственные служащие топ-уровня разделяют ту же культуру, что и остальной персонал
- В условиях системы назначения на высшие должности, основанной на: …, группа кандидатов выбирается из имеющих специальные навыки посредством открытой экспертизы