Поиск уникального специалиста или руководителя, уже зарекомендовавшего себя положительно в своей профессиональной области, называется …
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен изучению фундаментальных принципов и современных методов в данной области, формируя у обучающихся системное понимание ключевых концепций. Рассматриваются основные теоретические подходы, практические инструменты и актуальные тенденции, позволяющие применять полученные знания в профессиональной деятельности. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению решать комплексные задачи. Программа включает как лекционные материалы, так и практические задания для закрепления изученного.
Варианты ответа:
- рекрутингом
- аутсорсингом
- хэдхантингом
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- В 1928 году исследовательскую группу, проводившую эксперименты на заводе Hawthorne Works компании Western Electric, возглавил …
- Собеседование с кандидатом на вакансию в крупной организации проводится …
- Срок ожидания закрытия вакансии со стороны работодателя (при наличии положительного решения по кандидату) чаще всего составляет …
- … подразумевает приоритетную ориентацию на привлечение молодых специалистов
- Основным преимуществом такого варианта реализации подхода к привлечению персонала, как …, является возможность формирования среди основной части персонала «корпоративного духа», отвечающего потребностям работодателя