Для ускорения процесса адаптации нового сотрудника необходимо
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Студенты освоят современные инструменты и технологии, применяемые в этой области, а также научатся визуализировать результаты для принятия обоснованных решений. Программа включает практические задания, позволяющие закрепить навыки работы с реальными наборами данных. Подходит для начинающих специалистов, желающих углубить свои знания в аналитике.
Варианты ответа:
- позволить ему самостоятельно во всем разобраться
- познакомить его со спецификой организации и с сотрудниками
- постоянно контролировать его работу и давать оценки и советы
- изолировать его от влияния коллег
- не вмешиваться в процесс адаптации нового работника
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Какие виды адаптации выделяют ученые?
- Какие два направления адаптации выделяют в управлении персоналом?
- Какой из нижеперечисленных видов адаптации относят к вторичной адаптации?
- Какой из перечисленных пунктов является необходимым условием организации коллектива и существенным фактором организационно-административной адаптации?
- Какой из перечисленных пунктов является особенно важным для эффективной работы руководителя?