Вопросы по дисциплине:
Управленческий анализ
Сбросить фильтр
№ | Вопрос | Действия |
---|---|---|
2831 | … представляет собой подтверждение квалификации, уровня знаний и умений человека – отзыв, заключающий в себе изложение фактов и их оценку | Открыть |
2832 | Стандартизированное задание и процедуры его выполнения, позволяющие выявить наличие или отсутствие у изучаемого объекта каких-либо характеристик, знаний, умений, способностей, а также его отношение к тем или иным объектам, – это … | Открыть |
2833 | … управление – это метод управленческой деятельности, предусматривающий предвидение возможных результатов деятельности и планирование путей их достижения | Открыть |
2834 | Неверно, что к задачам аудита организации труда относится … | Открыть |
2835 | Упорядочьте факторы по степени их влияния на эффективность командной работы: | Открыть |
2836 | Вы – специалист по управлению, член команды по организации и проведению кадрового аудита в одной из организаций потребительской кооперации, а именно, на небольшом консервном заводе, занимающемся переработкой овощей и фруктов. В последние годы предприятие стало терять конкурентоспособность из-за недостаточного качества выпускаемой продукции и невозможности ее реализации на насыщенном подобными товарами рынке. Определите направление вашей работы. | Открыть |
2837 | Неверно, что к основным задачам контроллинга относится … | Открыть |
2838 | Комплексная система поддержки управления организацией, направленная на координацию взаимодействия систем менеджмента и контроля их эффективности, – это … | Открыть |
2839 | … аудит – это одно из направлений аудита, цель которого – снизить риски нарушения трудового законодательства в компании, улучшить работу с кадрами | Открыть |
2840 | Целью аудита персонала является оценка … и производительности деятельности персонала как одного из важнейших факторов, обеспечивающих прибыльность организации | Открыть |