📚
Все вопросы
- Для бронирования военнообязанного необходимо: #301
- Документ «Прием на работу» позволяет зарегистрировать прием на работу: #302
- Для настройки раздела о бронировании: #303
- Одним документом «Отпуск» можно зарегистрировать предоставление отпуска: #304
- Одним документом «Отпуск» можно зарегистрировать предоставление сотруднику: #305
- Предоставление денежной компенсации взамен предоставления основного ежегодного отпуска сотруднику в программе регистрируется документом: #306
- Предоставление сотруднице отпуска по беременности и родам в программе регистрируется документом: #307
- Сроки командировки в документе «Командировки» указываются: #308
- В период отсутствия сотрудника на рабочем месте, например, в связи с исполнением государственных обязанностей или сдачей крови и ее компонентов, ему может быть назначена оплата по среднему заработку. Данное событие регистрируется в программе документом: #309
- Сотрудник не вышел на работу. До получения оправдательных документов отсутствие работника следует зарегистрировать: #310