Вопросы по дисциплине:
Психологические проблемы профессиональной деятельности
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 281 | … данные – это документ, который предоставляет дополнительные сведения о кандидате при трудоустройстве и остается в личном деле сотрудника | Открыть |
| 282 | Неуверенность в ответах на вопросы кандидатов на трудоустройство в сочетании с выраженным недовольством некоторыми из этих вопросов – это признаки … психотипа | Открыть |
| 283 | Театральность и манерность поведения кандидатов на трудоустройство, преувеличение собственных заслуг при описании профессиональной автобиографии – это признаки … психотипа | Открыть |
| 284 | Самоуверенность, отсутствие сомнений, гипертрофированные самооценки кандидатов на трудоустройство – это признаки … психотипа | Открыть |
| 285 | Потенциально опасные для работодателя автобиографические данные кандидата на замещение рабочего места с коррупционной составляющей включают … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 286 | Отказ кандидата на трудоустройство от проверки на полиграфе … | Открыть |
| 287 | Окончательное решение о целесообразности найма конкретного кандидата на трудоустройство (при отсутствии прямого запрета со стороны службы безопасности) принимает … | Открыть |
| 288 | Неверно, что по результатам стрессового интервью можно выявить … | Открыть |
| 289 | Использование полиграфа при отборе кандидатов на замещение рабочих мест с коррупционной составляющей допускается … | Открыть |
| 290 | Соотнесите правильно психотип и его характеристики: | Открыть |