Вопросы по дисциплине:
Стратегия управления персоналом в банке
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1 | В системе стратегического менеджмента современного банка кадровая стратегия выполняет … | Открыть |
| 2 | Стратегическая ориентация на организацию дополнительного обучения сотрудников вне организации более характерна для … | Открыть |
| 3 | Стратегическая ориентация на массовое использование аутстаффинга … | Открыть |
| 4 | Обучение должностных лиц правилам реагирования на включаемые в оптимизированную кадровую стратегию инновации организации должно осуществляться … | Открыть |
| 5 | Наименее затратной для организации является приоритетная стратегическая ориентация на наем … | Открыть |
| 6 | При организации дополнительного обучения менеджеров высшего звена стратегический приоритет отдается … | Открыть |
| 7 | В кадровой стратегии современного банка мотивационная политика должна играть … | Открыть |
| 8 | Стратегическим приоритетом при организации психологической поддержки персонала в небольших банках выступает ориентация на использование … | Открыть |
| 9 | Для кадровой стратегии современного банка ориентация на доктрину эффективного потребления трудовых ресурсов … | Открыть |
| 10 | Стратегическая ориентация на использование услуг частных рекрутинговых агентств более характерна для … | Открыть |