📚
Все вопросы
- Психологи утверждают, что отсутствие информации о … собственной работы часто демотивирует служащих и становится причиной фрустрации #41
- Наиболее распространенным методом побуждения коллектива к откровенному высказыванию своих мнений руководству, является предоставление слова на всех совещаниях в последовательности, … служебному положению ораторов #42
- Кодекс профессиональной этики государственного гражданского служащего утверждается: … #43
- Среди проблем административной этики следует выделить: … принцип построения государственной службы, что ведет к копированию образцов поведения (в том числе и негативных) #44
- После организационно-штатных мероприятий в территориальном управлении министерства социальной защиты M-ской области по R-скому району резко возрос объем среднемесячной нагрузки на каждого служащего. На фоне увеличения объема работы осложнилась и эмоционально-психологическая обстановка в коллективе: обострились прежние межличностные конфликты, участились случаи опозданий и службу, ухода на больничный, формального отношения к должностным обязанностям. В результате руководству министерства и в правительство области стали поступать многочисленные жалобы от жителей района на низкое качество работы сотрудников министерства. По данным центрального аппарата министерства, в соседних районах подобных проблем выявлено не было. В чем следует искать причину снижения качества работы и какова оптимальная линия поведения руководства территориального управления в сложившихся условиях? #45
- В числе общих ценностей, зафиксированных в большинстве этических кодексов государственных служащих стран ЕС, выделяется: … при осуществлении государственных функций #46
- Проблема неформальных групп в коллективе проявляется в том, что: … #47
- Элементы эмоционального выгорания (по К. Маслач): … (укажите 3 варианта ответа) #48
- Соотнесите причины эмоционального выгорания с их типами: #49
- Процесс: … (подсознательной работы мозга над поставленной задачей) способствует более эффективному решению задачи при условии заблаговременного ознакомления исполнителя с проблемой. #50