Вопросы по дисциплине:
Управление командой
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 301 | В образовательной организации делегирование полномочий и обязанностей передаются согласно нисходящему принципу и строгой иерархии. Абсолютными правами управленца наделен директор школы: руководитель уполномочен определять кадровую политику, реализовать комплекс внутришкольного контроля, взаимодействовать с представителями педагогических объединений, ученической и родительской общественности, а вместе с тем – нести персональную ответственность за работу школы по всем направлениям. Определите вид организационной структуры школы. | Открыть |
| 302 | … персонала — это процесс стимулирования людей для повышения производительности их труда. | Открыть |
| 303 | … мотивация — это набор инструментов воздействия на сотрудников, которые удовлетворяют их потребности без прямого влияния на доход, стимулируя к повышению эффективности. | Открыть |
| 304 | … мотивация персонала – любые денежные выплаты, которые может получить сотрудник за успешную деятельность. | Открыть |
| 305 | … обучение – это формат, предназначенный для обучения группы сотрудников вашей организации по необходимой теме с учетом стоящей перед ними задачи или комплекса задач. | Открыть |
| 306 | … обучения — конкретная цифра, которая показывает, насколько обучение повысило качество работы сотрудников. | Открыть |
| 307 | … нельзя отнести к факторам мотивации сотрудников. | Открыть |
| 308 | Формы профессионального обучения «…» не существует. | Открыть |
| 309 | Групповая поляризация – это вызванное… | Открыть |
| 310 | Установите последовательность стадий команды в порядке их цикла: | Открыть |