📚
Все вопросы
- Обеспечение сплочения команды, согласование индивидуальных стремлений с общими целями является обязанностью лидера на этапе … #21
- Последовательная модель работ, которая образует чью-либо карьеру, – это … карьеры #22
- Массовый набор линейного персонала характерен для такой стадии жизненного цикла организации, как … #23
- Поддержание своей спортивной формы, повышенный уровень стресса, осуществление набора и отбора спортсменов характеризуют специфику деятельности … #24
- Большие обязательства и риски характерны для стадии … #25
- Неверно, что … относится к функциям линейного менеджера по управлению человеческими ресурсами #26
- При увеличении оклада сотрудника … #27
- К основными рискам, связанным с кадровой работой на предприятии, относится … #28
- При отборе кандидатов на вакансию работодатель, скорее всего, отдаст предпочтение … #29
- Специфика … методов заключается в значительной доле использования неформальных факторов, интересов личности, группы, коллектива в процессе управления персоналом #30