Вопросы по дисциплине:
Управление человеческими ресурсами
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 81 | Системное планомерное воздействие на процессы формирования, распределения, перераспределения и использования человеческого капитала в организации – это … | Открыть |
| 82 | Совокупность врожденных и приобретенных качеств индивида, которые могут служить источником доходов для него самого, организации и общества, – это … | Открыть |
| 83 | Процесс целенаправленной реализации стратегии управления человеческими ресурсами, направленной на формирование определенных компетенций сотрудников – это управление … | Открыть |
| 84 | Профессиональная самореализация, самореализация в семейных и дружеских отношениях – это … | Открыть |
| 85 | Личностное, физическое, духовное развитие и развитие дополнительных возможностей организма – это … | Открыть |
| 86 | Личную карьеру, определяемую количеством реализуемых в ней направлений деятельности, характеризует … | Открыть |
| 87 | Карьеру, определяемую личностной значимостью каждого из направлений деятельности в отдельности и отношением человека к ее построению, характеризует … | Открыть |
| 88 | Развитие общей эрудиции, языковой грамотности, владение информационными технологиями (ИТ) – это … компетенции | Открыть |
| 89 | Развитие специальных знаний, умений и навыков из профессиональной области – это … компетенции | Открыть |
| 90 | Стремление к саморазвитию, развитие волевой и эмоциональной сферы, самомотивации, целеполагания – это … компетенции | Открыть |