Вопросы по дисциплине:
Власть в организации
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 331 | Транзакционный стиль лидерства – это стиль, при котором лидер … | Открыть |
| 332 | Исчерпывающая последовательность дублирующихся операций, осуществляющихся для получения необходимого результата, – это … | Открыть |
| 333 | Привлечение новых специалистов, учреждение новых должностей, организация проектов – это … | Открыть |
| 334 | Организация как процесс представляет собой функцию по координации многих задач, в числе которых – … (укажите 3 варианта ответа) | Открыть |
| 335 | Отметь критерий, который характеризует понятие власть. | Открыть |
| 336 | Если руководитель не имеет влияния, а только полномочия, какую предпроблему ему следует решить в первую очередь при сборе команды изменений: | Открыть |
| 337 | Важнейшей специфической чертой управленческой деятельности является … | Открыть |
| 338 | … – это лицо в какой-либо группе (организации), пользующееся большим признанным авторитетом, обладающее влиянием, которое проявляется как управляющие действия | Открыть |
| 339 | … лидерство – это влияние на людей с позиции занимаемой должности | Открыть |
| 340 | … – это умственное влияние, которое побуждает уважение, влияние, основанное на занимаемой должности | Открыть |