Вопросы по дисциплине:
Глубокое обучение
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 21 | Для … обучение позволяет организовать, спланировать и развивать систему управления персоналом, найти пути решения и преодоления проблемных моментов. | Открыть |
| 22 | … перенос имеет место тогда, когда то, что было изучено и освоено в одной ситуации, не применимо в другой ситуации | Открыть |
| 23 | … необходимо, если знания являются очень важными, но применяются редко | Открыть |
| 24 | … обучение и развитие, организованное в компании, позволяет поддерживать и обеспечивать непрерывный рост своей профессиональной квалификации | Открыть |
| 25 | Систематический анализ потребности в обучении различных категорий персонала необходим для … | Открыть |
| 26 | Выберите несколько правильных ответов: Преимущество привлечения к обучению руководящего состава компании заключается в том, что … | Открыть |
| 27 | Для обеспечения успешной работы по обучению персонала организации на … этапе следует произвести анализ существующего положения дел | Открыть |
| 28 | Согласование и подготовка к утверждению общего пакета документов, регламентирующих обучение персонала организации, происходит на этапе … | Открыть |
| 29 | Подготовка и проведение совещания руководящего состава проводится на этапе … | Открыть |
| 30 | Информирование работников о целях и содержании разработанной системы обучения персонала проводится на этапе … | Открыть |