Вопросы по дисциплине:
История трудовых отношений
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 181 | Физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем, – это … | Открыть |
| 182 | Физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником, – это … | Открыть |
| 183 | По общему правилу трудовой договор вступает в силу … | Открыть |
| 184 | Об изменении условий, предусмотренных трудовым договором, работники должны быть уведомлены работодателем в письменной форме не позднее чем за... до его введения | Открыть |
| 185 | Предмет трудового права – это … | Открыть |
| 186 | Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, если он … | Открыть |
| 187 | Говоря о том, вправе ли незаконно уволенный работник требовать денежной компенсации морального вреда, причиненного ему увольнением, можно утверждать, что он … | Открыть |
| 188 | Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, если он … | Открыть |
| 189 | Изменение условий труда включает в себя … | Открыть |
| 190 | Неверно, что переводом на другую работу считается … | Открыть |