Вопросы по дисциплине:
Конфликтология межличностного общения
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1671 | Сопоставьте типы конфронтации с их последствиями: | Открыть |
| 1672 | Расположите стратегии управления конфронтацией в порядке их направленности (от избегания к активному решению): | Открыть |
| 1673 | … общение — это взаимодействие с широкой аудиторией, например, через СМИ или социальные сети. | Открыть |
| 1674 | Применению дихотомического анализа в урегулировании конфликтов происходит по следующему алгоритму. Расположите его верно: | Открыть |
| 1675 | …— это столкновение противоположно направленных действий работников, вызванное расхождением интересов, ценностей и норм поведения. | Открыть |
| 1676 | … конфликты — это противоборство между членами семьи на основе столкновения противоположно направленных мотивов и взглядов. | Открыть |
| 1677 | … функция трудового конфликта. Конфликт влияет на эмоциональное состояние работников, может вызывать стресс, раздражительность и ухудшение психологического климата в коллективе. | Открыть |
| 1678 | В зависимости от структурного уровня организации субъектов, вовлеченных в трудовой конфликт, выделяются вертикальные и горизонтальные конфликты, межличностные и... | Открыть |
| 1679 | … конфликта — преувеличение конфликтующими сторонами значимости своих притязаний, последствий их нереализации; | Открыть |
| 1680 | … — это совокупность приемов воздействия на оппонента, средство реализации стратегии. | Открыть |