Вопросы по дисциплине:
Лидерство
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 581 | По книге Джона Максвелла выделяют … уровней лидерства | Открыть |
| 582 | Первым уровнем лидерства по книге Джона Масквелла является… | Открыть |
| 583 | Какой из нижеперечисленных подходов к рассмотрению лидерства объясняет его только как присутствие у человека набора психологических, интеллектуальных, физиологических и деловых особенностей: | Открыть |
| 584 | Неверно, что в классификации Макса Вебера существует следующий тип лидерства … | Открыть |
| 585 | Что из нижеперечисленного относится к единичным факторам формирования стиля лидерства (возможно несколько вариантов ответа): | Открыть |
| 586 | … - это процесс, приводящий к выполнению подчиненными официальных поручений менеджера и решению поставленных задач, т. е. способность к делегированию задач и контролю | Открыть |
| 587 | В вашем подчинении находится сотрудник, который недавно перешел в компанию, вы постепенно обучаете его необходимому функционалу, но он еще не готов выполнять все функции самостоятельно, он знает свои точки роста и работает над ними, чтобы в ближайшее время полностью выполнять возложенные на него задачи. Сейчас этот сотрудник находится на этапе развития, который называется … | Открыть |
| 588 | В коллективе маркетингового агентства сотрудники не проявляют инициативы, ленятся, не готовы брать на себя ответственность. Вам как действующему лидеру этой группы нужно принять решение, как вы будете взаимодействовать с коллективом для решения поставленных целей. Чтобы добиться больших результатов вам нужно использовать … Мак Грегора. | Открыть |
| 589 | Если при взаимодействии с сотрудником вы стараетесь улучшить его стрессоустойчивость и способность вдохновлять других людей в коллективе, это обозначает, что вы развиваете его … | Открыть |
| 590 | Вы основатель компании, которая занимается внедрением IT продуктов в другие организации. Недавно произошла экстраординарная ситуация, из-за которой на вашем рынке произошли радикальные изменения. Старые клиенты отказываются от выполнения обязательств, а продаж новым клиентам нет. Ваша компания на гране разорения и закрытия. Вы решаете обсудить с командой какие действия нужно предпринять для выхода из этого положения. Для того, чтобы предпринять какие-либо действия наиболее быстро и качественно, правильным решением будет … | Открыть |