Система методов, коммуникаций поощрений и наказаний направленных на эффективное выполнение персоналом созданных бизнес-процессов в соответствии с результатами контроля называется…
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Студенты освоят современные инструменты и алгоритмы, применяемые в машинном обучении и статистике. Особое внимание уделяется практическим заданиям, позволяющим закрепить навыки работы с реальными наборами данных. Программа также охватывает основы программирования для анализа и интерпретации результатов, что способствует развитию критического мышления и умения принимать обоснованные решения.
Варианты ответа:
- Текстовый ответ
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Что принято называть потребностью?
- Расположите в правильном порядке потребности в теории пирамиды потребностей Маслоу:
- Верно ли считать факторы имиджа и культуры своего окружения для отдельного работника отражением его потребности признания, согласно теории пирамиды потребностей Маслоу?
- Верно ли будет соглашаться с утверждением Дугалса Мак-Грегора, что модель поведения «Y» описывает среднего человека, который не стремится выполнять свою работу лучшим образом, и поэтому требует постоянного и жесткого контроль над результатами его деятельности со стороны руководства?
- Какова наиболее вероятная цель традиции компании, которая практикует публичное вручение памятных знаков (значков) сотрудникам по достижению 5-летнего стажа работы в организации?