Подход, применяемый для управления организационными изменениями, который является наиболее подходящим для внедрения изменений в рамках работ по системе качества, – это …
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются основные концепции, инструменты и практики, позволяющие эффективно решать задачи в данной области. Особое внимание уделяется развитию навыков анализа, критического мышления и работы с информацией. Программа включает теоретические модули, практические задания и примеры из реальных кейсов, что способствует глубокому усвоению материала и его дальнейшему использованию в работе.
Варианты ответа:
- подход непрерывного совершенствования
- антикризисный подход
- адаптивный подход
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- … представляет собой стратегическое направление изменений в организации, характеризующихся перестройкой всех составляющих, включая базовые
- Установите соответствие между моделями управления изменениями и их характеристиками:
- Установите соответствие между моделями управления изменениями на личностном уровне и их характеристиками:
- Расположите в хронологической последовательности этапы модели организационных изменений Курта Левина:
- Расположите в правильной последовательности этапы организационного развития согласно теологической теории: