Установите правильную последовательность этапов диагностики трудового потенциала:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания и применения современных технологий. В рамках программы рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развить профессиональные навыки. Особое внимание уделяется анализу реальных кейсов, выполнению проектов и работе в команде. Материал адаптирован для студентов с разным уровнем подготовки и помогает освоить инструменты, востребованные в профессиональной среде.
Варианты ответа:
- определение целей и стратегии организации
- анализ факторов, влияющих на трудовой потенциал
- постановка целей диагностики трудового потенциала организации
- сбор информации для диагностики
- анализ полученной информации
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Соотнесите виды мотивации с их описанием:
- Неверно, что на объем средств, затрачиваемых на персонал, влияет …
- Соотнесите этапы управления проектами связанных с персоналом с их описанием:
- Фонд ресурсов труда как количественная характеристика трудового потенциала общества (коллектива) в общем виде определяется как …
- С позиции работодателя цена рабочей силы определяется …