#1226610

#1226610: Установите соответствие между стратегическими принципами карьерного менеджмента и их характеристиками:

Установите соответствие между стратегическими принципами карьерного менеджмента и их характеристиками:
Варианты ответа:
  • Информационная подготовка
  • Планирование карьеры
  • Стратегическое управление карьерой
  • осознавание своих целей и отбор критериев ее достижения помогает оптимизировать личные усилия
  • знание основных закономерностей построения и развития карьеры, основных источников личного и профессионального развития помогает скорректировать негативные тенденции карьеры, спланировать продвижение
  • планирование должно распространяться на весь жизненный путь, включая пенсионный возраст; важно проанализировать внешние и внутренние факторы, включенные жизненный сценарий

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Модели профессиональных компетенций в управлении персоналом Управление личной карьерой Управление профессиональной карьерой
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Диана Королева нашла привлекательную для себя вакансию и направила рекрутеру свое резюме с сопроводительным письмом, которое приведено ниже. Но рекрутер, прочитав письмо, решила не приглашать Диану на собеседование. Здравствуйте, Елена Андреевна! Меня зовут Диана. Я заинтересовалась вакансией «руководитель отдела маркетинга», размещенной на сайте HH.ru. Ознакомившись с содержанием вакансии, я пришла к выводу, что являюсь для Вашей компании наилучшим кандидатом. В связи с этим предлагаю Вашему вниманию свое резюме. Я очень креативна и харизматична, поэтому легко адаптируюсь в любом коллективе. В течение 8 лет я работаю в сфере продаж строительного оборудования, причем 7 из них – в качестве маркетолога, а затем и руководителя отдела маркетинга. Имею навыки разработки маркетинговой политики, успешной организации выставок и рекламных акций. В ООО «ПСК-групп» мне удалось повысить узнаваемость бренда, что привело к увеличению доли компании на рынке на 5 % за 1 год. В итоге это способствовало повышению объема продаж на 10 %. В Вашей компании я надеюсь достичь неменьших успехов и рассчитываю на достойное вознаграждение. В настоящее время поиск работы связан с потребностью в дальнейшем профессиональном развитии в крупной организации. Благодарю за внимание. Если моя кандидатура Вас заинтересует, буду рада встретиться на собеседовании. С уважением, Диана Тел.: 8-916-795-52-11 (моб., WhatsApp, Telegram) avsergeev@mail.ru   Какие ошибки в сопроводительном письме допустила Диана? При приеме на работу, прежде всего, оцениваются такие профессиональные и личностные компетенции соискателя, как … (укажите 4 варианта ответа) При планировании профессиональной карьеры необходимо, оценив … Установите правильную последовательность этапов планирования карьеры: Интервью, направленное на оценку конкретного набора личностно-деловых качеств у будущего сотрудника и содержащее прямые вопросы об опыте, знаниях, конкретных навыках, привычных способах действий и т.п., – это …