#1243289

#1243289: Упорядочите шаги по оценке эффективности обучения в рамках комплексных систем оценки:

Упорядочите шаги по оценке эффективности обучения в рамках комплексных систем оценки:
Варианты ответа:
  • выявление показателей, на которые должно повлиять обучение
  • фиксация показателей
  • выявление критериев эффективности работы подразделений
  • анализ прогресса (если он наблюдался)

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Анализ и разработка стратегии развития организации Организация корпоративного обучения Управление развитием организации
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Сопоставьте показатели эффективности процесса обучения с формулами, предназначенными для их подсчета. В числе того, что необходимо совершить для обеспечения эффективности обучения на этапе сбора данных до обучения, – … (укажите 2 варианта ответа) Цели и задачи обучения, содержание обучения, методы анализа эффективности обучения, ресурсы для организации обучения и др. – все это элементы системы … Образовательное подразделение внутри компании, которое занимается обучением и развитием сотрудников, – … Сопоставьте условия для обучения и развития всех работников (по П. Сенге обучающейся можно назвать организацию, которая создает такие условия) – с их описаниями: