Практика формирования фонда годового рабочего времени позволяет:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания основ предмета. В рамках программы рассматриваются теоретические аспекты, практические задания и примеры применения знаний в реальных условиях. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению работать с информацией. Учащиеся освоят современные инструменты и технологии, а также научатся применять их для решения профессиональных задач. Программа подходит как для начинающих, так и для тех, кто хочет углубить свои знания.
Варианты ответа:
- учитывать изменения экономической конъюнктуры;
- более эффективно контролировать работу сотрудника;
- учитывать сезонность работы;
- предоставлять дополнительные отпуска;
- более качественно формировать политику стимулирования сотрудника;
- 2 и 5;
- 3 и 4;
- 1 и 3
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Высокая текучесть кадров свидетельствует:
- Первая периферийная группа на внутреннем рынке труда включает:
- Наиболее конфликтным вариантом набора персонала является обращение:
- Трехсторонняя система социального партнерства (трипартизм) подразумевает участие следующих основных субъектов:
- Работодатели, ставящие целью экономию фонда заработной платы для замещения вакансии обращаются: