Практическое применение доктрины эффективного потребления трудовых ре-сурсов в современных отечественных условиях возможно …
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен изучению принципов формирования и реализации кадровой политики, направленной на развитие персонала в соответствии с целями компании. Рассматриваются методы анализа потребностей в персонале, разработки HR-стратегий, адаптации к изменениям на рынке труда и управления талантами. Особое внимание уделяется инструментам повышения эффективности работы сотрудников, мотивационным программам и созданию корпоративной культуры, способствующей устойчивому росту организации.
Варианты ответа:
- в организациях, использующих преимущественно низкооплачиваемый труд
- в организациях, использующих преимущественно высокооплачиваемый труд
- в любых типах организаций
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Стратегическая ориентация на отказ от привлечения службы безопасности к мониторингу состояния психологического климата целесообразна …
- В крупных зарубежных корпорациях кадровая стратегия обычно разрабатыва-ется на период не менее …
- Актуализация кадровой стратегии организации осуществляется на основании …
- Привлечение руководителей ведущих структурных подразделений организации к процессу актуализации ее кадровой стратегии наиболее характерно для …
- Необходимость использования наиболее сложных технологий управления пер-соналом организации предполагает доктрина …