К правам работодателя, определяемых трудовым договором относятся:
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- применять дисциплинарные взыскания к работнику за совершение дисциплинарного проступка
- способствовать реализацию гарантий и компенсаций работнику, предусмотренных действующим трудовым законодательством
- требовать от работника добросовестного выполнения работы, обусловленной ТД
- создавать условия по охране труда и технике безопасности
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Документы, которые работодатель вправе требовать от работника при заключении трудового договора, исключите лишнее:
- К основным разделам трудового договора относятся, исключите лишнее:
- В каких случаях работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку:
- В разделах трудовой книжки «Сведения о работе» и «Сведения о награждении» зачеркивание ранее внесенных неточных, неправильных или иных признанных недействительными записей:
- В связи с переходом на электронные трудовые книжки все сведения о периодах работы при первичном устройстве на работу начиная с … года будут вестись только в электронном виде