Форма делового общения в группе, при котором руководство стремиться реализовать свои подходы, стараясь сотрудничать со всеми членами организации, – это …
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина знакомит с основными принципами, методами и инструментами, необходимыми для эффективного решения профессиональных задач. Рассматриваются ключевые концепции, современные подходы и практические примеры применения знаний в реальных условиях. Особое внимание уделяется развитию аналитического мышления, навыков работы с информацией и принятия обоснованных решений. Курс включает теоретические модули, практические задания и кейсы для самостоятельной работы, что позволяет закрепить изученный материал и подготовиться к его использованию в профессиональной деятельности.
Варианты ответа:
- самоустранение
- конкуренция
- приспособление
- компромисс
- взаимодействие
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Стиль речи, характеризующийся понятийной точностью и нейтральной лексикой, требующий предварительного обдумывания высказывания и очень строгого отбора языковых средств, называется …
- Стиль делового общения в конфликте, в результате которого преобладает стремление к одностороннему выигрышу, к победе, к удовлетворению собственных интересов, называется …
- Стиль делового общения в конфликте, в результате которого преобладают поиск путей для вовлечения всех участников в процесс разрешения конфликта и стремление к удовлетворению нужд всех, называется …
- Стиль делового общения в конфликте, в результате которого преобладают урегулирование разногласий и взаимные уступки, называется …
- Стиль делового общения в конфликте, если конфликт не затрагивает прямых интересов сторон или возникшая проблема не столь важна для сторон и у них нет нужды отстаивать свои права, называется …