📚
Все вопросы
- Ассоциированные объединения основных субъектов рынка труда подразумевают под собой … #1171
- В числе специальных критериев комплексной оценки работы кадровой службы – динамика … (укажите 6 вариантов ответа) #1172
- Целью централизованного регулирования рынка труда выступает обеспечение … интересов работников и работодателей #1173
- Генеральная линия и принципиальные установки в работе с персоналом на длительную перспективу, реализуемые руководством в отношении человеческих ресурсов, – это … #1174
- Совокупность подразделений организации и их взаимосвязей, в рамках которой между подразделениями распределяются управленческие задачи, определяются полномочия и ответственность руководителей и должностных лиц, – это … #1175
- Текущая и перспективная защищенность субъектов кадровой службы от разнообразных угроз имущественного и неимущественного характера – это кадровая … #1176
- Систематический и планомерно организованный процесс, направленный на сопоставление затрат и результатов деятельности кадровых служб, полученных результатов с итогами деятельности организации, – это … кадровой службы #1177
- Основным инструментом премирования сотрудников штабных служб для большинства отечественных организаций выступают квартальные … #1178
- Расположите в правильной последовательности этапы формирования кадровой политики: #1179
- Сопоставьте категории бизнеса и штатную численность сотрудников: #1180