Вопросы по дисциплине:
Правоведение
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 91 | Выходное пособие при расторжении трудового договора в связи с несоответствием работника занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации составляет: | Открыть |
| 92 | При сокращении численности или штата работников предпочтение оставления отдается: | Открыть |
| 93 | При сокращении численности или штата работников предпочтение оставления отдается: | Открыть |
| 94 | В случае призыва работника на военную службу ему выплачивается пособие в размере: | Открыть |
| 95 | При прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку: | Открыть |
| 96 | Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется непосредственно работнику под расписку: | Открыть |
| 97 | Отказ работника дать объяснение по совершенному проступку: | Открыть |
| 98 | Дисциплинарное взыскание со дня совершения проступка применяется не позднее: | Открыть |
| 99 | Максимальный срок применения дисциплинарного взыскания к работнику, совершившему дисциплинарный проступок с того момента, когда руководству стало известно о его совершении, составляет: | Открыть |
| 100 | Применение дисциплинарного взыскания к беременным женщинам: | Открыть |