📚
Все вопросы
- Процесс преобразований с точки зрения человеческого фактора и управления персоналом – это … #331
- На этапе … происходит борьба с самоуспокоенностью #332
- Роль периферийных команд реформаторов заключается в … #333
- Неверно, что к признакам эффективной команды согласно Дэну Коэну относится такой фактор, как … #334
- Такой фактор, как …, важен для финального этапа формирования команды реформаторов #335
- Модель … наиболее применима при анализе и управлении переменами не только на уровне организации в целом, но и в приложении к конкретному работнику #336
- Команда реформаторов является … #337
- Информирование сотрудников о ходе перемен должно проходить путем … #338
- Процессу … в модели К.Левина соответствует процесс создания необходимого для перемен организационного климата #339
- Система вознаграждения в схеме трансформации организации … #340