Вопросы по дисциплине:
Управленческий анализ
Сбросить фильтр
№ | Вопрос | Действия |
---|---|---|
4061 | Численность коммерческий компании «Веста» превысила 20 человек, и ее руководитель стал испытывать проблемы с управляемостью таким количеством сотрудников, которые к тому же имели схожие должностные обязанности. Он принял решение о горизонтальном (функциональном) разделении труда, а именно создании четырех отделов, в каждом из которых будет свой руководитель. Какая структура разделения труда будет наиболее оптимальной для компании «Веста»? | Открыть |
4062 | Целенаправленное воздействие на управляемый объект (организацию, подразделение, сотрудников, процессы) со стороны субъекта управления (менеджеров, руководителей) в условиях ограничений и в соответствии с выбранным критерием эффективности называется... | Открыть |
4063 | Менеджмент, направленный на поиск путей развития компании и реализацию развития, — это … менеджмент | Открыть |
4064 | … – функция управления, заключающаяся в активизации деятельности персонала и побуждении его к результативному и эффективному труду для достижения целей организации | Открыть |
4065 | … – функция управления, заключающаяся в оперативном обеспечении согласованности действий всех звеньев управления и поддержании устойчивого режима работы компании | Открыть |
4066 | Организация, которая предназначена для удовлетворения потребностей и интересов человека и общества путем производства продукции и оказания услуг, — это … (экономическая) организация | Открыть |
4067 | … виды менеджмента характеризуются тем, что их специфика существенно зависит от той сферы экономики, в которой работают компании: менеджмент в гостиничном бизнесе; менеджмент в ресторанном бизнесе; менеджмент в спорте; банковский менеджмент. | Открыть |
4068 | Наиболее часто встречающаяся особенность управления организационными изменениями — это … | Открыть |
4069 | Определите хронологическую последовательность первых этапов в модели жизненного цикла организации И. Адизеса: | Открыть |
4070 | Компания приступает к реализации организационных изменений. Какое действие менеджмента организации необходимо для обеспечения вовлеченности персонала в этот процесс? | Открыть |