Вопросы по дисциплине:
Организация работы кадровой службы в крупном, среднем и малом бизнесе
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 151 | Деловая среда компании включает …(с двумя вариантами ответов): | Открыть |
| 152 | Бизнес (коммерческая деятельность) как система должна стремиться (с двумя вариантами ответов): | Открыть |
| 153 | Внутри бизнес-системы должны быть выстроены … (с двумя вариантами ответов): | Открыть |
| 154 | В классическом подходе к управлению как к инструменту достижения цели описываются (с одним вариантом ответа): | Открыть |
| 155 | Согласно модели McKinsey7S во внутренней среде компании присутствуют (с двумя вариантами ответов): | Открыть |
| 156 | Стратегия управления персоналом является… (с одним вариантом ответа): | Открыть |
| 157 | При необходимости массового подбора сотрудников обычно используются следующие методы: | Открыть |
| 158 | Как добиться уменьшения предложения работников в организации (привести численность в соответствие с ее реальными потребностями), не прибегая к увольнениям: | Открыть |
| 159 | Формирование персонала в условиях рынка опирается на действие механизма: | Открыть |
| 160 | Технология оценки "ассессмент-центр" имеет наибольшую эффективность при использовании: | Открыть |