📚
Все вопросы
- В основе разработки HR-аудита лежит изучение … управления персоналом #51
- При аудите структуры и системы управления оценивают … #52
- При аудите кадровых процессов оценивают … #53
- При аудите деятельности персонала оценивают … #54
- Оценка управленческого потенциала и кадровых процессов отражается … #55
- Описание объекта и предмета аудита отражается … #56
- Указания на стратегические ошибки в области управления персоналом, в постановках задач перед линейными менеджерами, в структуре персонала и пр. отражаются … #57
- Выделяют стратегический, функциональный и линейный … организационно-кадрового аудита (ОКА) #58
- Соотношение социальных и демографических групп в коллективе и их распределение по подразделениям (специальностям) оцениваются в случае если объектом кадрового аудита выступает … #59
- Целью внутреннего кадрового аудита … #60