Вопросы по дисциплине:
Современное кадровое делопроизводство
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 231 | Какие из нижеперечисленных требований относятся к расположению центра занятости: | Открыть |
| 232 | Какое из требований к условиям доступности для инвалидов указано верно? | Открыть |
| 233 | Какие требования предъявляются к перерывам в течение рабочего дня для работников центра занятости? | Открыть |
| 234 | Что может быть предложено центром занятости населения предприятиям при их обращении? | Открыть |
| 235 | Время ожидания предоставления государственной услуги в случае предварительного согласования даты и времени обращения гражданина или работодателя не должно превышать: | Открыть |
| 236 | Кадровые риски качественного характера проявляются в имущественных и неимущественных потерях организации вследствие … | Открыть |
| 237 | В форме угроз финансовых и рыночных потерь из-за отсутствия необходимых сотрудников (как более опасная угроза) или временного переизбытка персонала проявляются … | Открыть |
| 238 | Общая продолжительность испытательного срока для конкретного сотрудника определяется его профессиональной категорией и для квалифицированного исполнительского персонала обычно составляет … | Открыть |
| 239 | Кадровые риски классифицируются на три группы: риски количественного характера, риски качественного характера и риски … | Открыть |
| 240 | На рынке труда рекрутинговое агентство … посредника | Открыть |