📚
Все вопросы
- Наиболее сложной задачей такой HR-процедуры подсистемы развития персонала как испытательный срок выступает … #191
- С позиции оценки возможных негативных последствий для эффективного управления персоналом решение о стратегической ориентации об отказе от подготовки собственного резерва на выдвижение … #192
- При оценке качества человеческого капитала организации соблюдается следующая последовательность действий … #193
- Целью какой школы было создание универсальных принципов управления: #194
- Бригадная форма организации и оплаты труда наименее адаптирована для организаций, представляющих... #195
- Для промышленных рабочих наиболее целесообразны … и … формы организации труда. #196
- Для кризисного предприятия основным критерием для оценки эффективности внедрения новой формы организации труда производственного персонала выступает … #197
- Внедрение проектной формы организации и оплаты труда, основанной на временных проектных коллективах, рекомендуется для предприятий … #198
- Разделение труда предусматривает: #199
- Выберите ошибочное утверждение - социальная поддержка персонала должна … #200