Вопросы по дисциплине:
Управленческий анализ
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 2591 | К каким методам организационного развития относятся ротация кадров, создание автономных рабочих групп, гибкий график работы: | Открыть |
| 2592 | При какой корпоративной культуре полномочия и ответственность определяются позицией в иерархии: | Открыть |
| 2593 | Какая корпоративная культура характеризуется централизацией власти, четкой структурой соподчинения: | Открыть |
| 2594 | Какая культура свойственна организациям, провозглашающим своей миссией служение человеку: | Открыть |
| 2595 | Объектом управления в гостеприимстве выступают | Открыть |
| 2596 | Основные базовые принципы организационной структуры гостиничного предприятия: | Открыть |
| 2597 | Совокупность звеньев управления, занимающих определенный иерархический уровень в системе управления гостиницей, – это: | Открыть |
| 2598 | Построение организационной структуры управления в гостинице зависит от: | Открыть |
| 2599 | По характеру отношений элементов организационной структуры компании, связи делятся на: | Открыть |
| 2600 | Кадровая документация ведется в соответствии: | Открыть |