Вопросы по дисциплине:
Управленческий анализ в отраслях производственной сферы
Сбросить фильтр
№ | Вопрос | Действия |
---|---|---|
171 | Формирование НR-бренда способствует … и позволяет получать результаты, превосходящие ожидания | Открыть |
172 | Получить самую сухую информацию, которая поможет диагностировать серьезные проблемы в HR-бренде компании, можно при помощи … | Открыть |
173 | … полезно проводить с каждым увольняющимся сотрудником, когда у человека уже на руках расчет и документы, чтобы получить его максимально полное и откровенное представление о компании | Открыть |
174 | Согласно исследованиям, сегодня в России … компаний планируют увеличить свои инвестирования в HR-брендинг | Открыть |
175 | Согласно мнению С. Ллойда, HR-бренд компании – это … | Открыть |
176 | По данный исследований, … российских компаний уже занимаются HR-брендингом | Открыть |
177 | Ко внутренним исследованиям в процессе разработки ценностного предложения работодателя (EVP) относят … | Открыть |
178 | Правильно сформулированная концепция … – это ответ на выявленные потребности, то предложение, которое дает компания соискателю и сотруднику | Открыть |
179 | Расположите в правильном порядке четыре шага, при помощи которых можно составить качественное ценностное предложение работодателя (EVP): | Открыть |
180 | … компании во внешней среде помогает ей бороться за лучшие кадры, необходимые для ее совершенствования | Открыть |