📚
Все вопросы
- До начала разработки системы ключевых показателей эффективности (KPI) для сотрудников необходимо в первую очередь … #301
- Исторически идеи мотивации и стимулирования возникли … #302
- Система оплаты труда, при которой формируется тарификатор должностей (группы должностей, обладающих примерно одинаковой ценностью для компании), – это система … #303
- Денежное или иное материальное поощрение, выданное сотруднику за успех в той или иной деятельности в качестве награды, – это … #304
- Найдите соответствия между наименованиями дополнительных выплат и их описаниями: #305
- Неверно, что принципам формирования переменной части оплаты труда, соответствует утверждение: «…» #306
- Социальная поддержка персонала за счет работодателя, при которой последний несет определенные материальные затраты, – это … экономическая мотивация #307
- Неверно, что обязательным условием эффективной системы обеспечения общественного признания является то, что … #308
- Вид нематериальной мотивации, при котором крайне важную роль играют личность и имидж лидера, уровень доверия и лояльности ему лично, – это … мотивация #309
- Вид стимулирования, который основан на потребности людей в уважении и признании, – это … мотивация #310