Компания, способом существования которой являются проекты как уникальная совокупность ограниченных по времени действий, направленных на конечный результат, – это … компания
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен изучению принципов формирования и реализации кадровой политики, направленной на развитие персонала в соответствии с целями компании. Рассматриваются методы анализа потребностей в персонале, разработки HR-стратегий, адаптации к изменениям на рынке труда и управления талантами. Особое внимание уделяется инструментам повышения эффективности работы сотрудников, мотивационным программам и созданию корпоративной культуры, способствующей устойчивому росту организации.
Варианты ответа:
- проектно-ориентированная
- проектно-зависимая
- бирюзовая
- инновационная
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Реестр заинтересованных сторон содержит в себе такую информацию, как … (укажите 2 варианта ответа)
- Определите взаимосвязь между организационной структурой и полномочиями руководителя проекта
- Цель … роста организации используется в случае роста отрасли в целом
- Определите соответствие между объектами изменения и моделями управления XXI в.:
- Установите последовательность появления следующих технологий: